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Entrevista con Juanita Salas, candidata para el Distrito de Irrigación Imperial 01

  1. Por favor cuéntanos sobre ti:

Juanita Salas es una tercera generación de residentes del Condado Imperial que actualmente se desempeña como Directora de la División 1 en el Distrito de Irrigación Imperial.

Fue elegida para el Distrito de Irrigación Imperial (IID) con más del 45% de los votos en junio de 2017 con cuatro candidatos en función. Desde que asumió el cargo, Juanita ha trabajado arduamente para mantener sus promesas de campaña al involucrarse con la comunidad y defender los problemas que mejoran al IID y los servicios para los contribuyentes.

Como candidata y representante de la comunidad con una visión, la trayectoria de Juanita Salas brilló por ser la primera directora del IID en llevar al IID a la comunidad con la celebración de tres ayuntamientos en El Centro, Westmoreland y Brawley. Esto nunca se había hecho en los más de 100 años del IID.

También creó la campaña #TransformIID que está creando un movimiento que acercará al IID a la comunidad para ayudar a mejorar y crear un IID del siglo XXI. Junto con la junta, la directora Salas ayudó a llevar el Programa eGreen Solar que ayudará a reducir los costos de energía para las personas mayores y las familias de bajos ingresos.


2.) ¿Por qué te postulas para el Distrito de Irrigación Imperial D1?

Me postulo para un término completo en la junta de IID porque deseo continuar ofreciendo un liderazgo fuerte, crear una visión de futuro y hacer un cambio real en la junta del IID. Cuando se anunció por primera vez la vacante, comencé a recibir llamadas de líderes de la comunidad, electos y organizadores de base pidiéndome que me postulara como candidata de la comunidad, que era hora de una representante de la comunidad en la junta del IID. Mi historial y antecedentes son como defensora de la comunidad y por entregar proyectos que han beneficiado a las 7 ciudades y 7 áreas no incorporadas en el Valle. He asistido a las reuniones de la Junta del IID durante más de una década en representación de nuestro miembro del Congreso, y la comunidad sabía que ya tenía experiencia en cuestiones de agua y energía y en asuntos del IID.

Deseo continuar contribuyendo con mi comunidad y abogar en nombre de nuestras familias trabajadoras. Realmente creo que el IID impacta a cada familia, a las generaciones futuras y a todos los empleados del IID diariamente. El año pasado, pude participar en las negociaciones a puerta cerrada para nuestras unidades de negociación y me pareció muy gratificante mantener un proceso respetuoso, equilibrado y beneficioso para nuestras familias trabajadoras.

Creo que EL IID es la joya de la corona de nuestra comunidad y tiene un historial de luchar siempre porque nuestras familias persigan mejores empleos, mejor economía y mejor futuro. Todavía queda mucho trabajo por hacer para transformar al Consejo Directivo del IID en uno accesible, responsable, transparente y que sea un agente honesto.

3.) ¿Cuál ha sido el papel de las mujeres en el servicio público en el Valle Imperial?

Las mujeres son la columna vertebral de nuestra familia y comunidad. Sé y he trabajado con muchas mujeres que son fuertes activistas de la comunidad, que reconocen que el camino que crean no es solo para ellas, sino para que otras mujeres entren. Admiro y me enorgullece llamar a estas mujeres mis modelos, mentoras y mis amigas.

A través de su liderazgo y tutoría, he forjado mi rol de liderazgo comunitario y estoy devolviéndolo a través de la tutoría y el apoyo a la próxima generación de mujeres líderes que me seguirán. Es la única forma en que tendremos más mujeres en el liderazgo que se postularán para un puesto con éxito y lograrán mayores logros para nuestra comunidad y nuestras familias.


4.) ¿Qué consejo podrías darle a las mujeres que aspiran a postularse para un cargo público o de servicio público?

No estás sola, hay organizaciones, programas y proyectos en todo el país que están ahí para ayudarte. Para hacerte recordar siempre que tus éxitos no son acerca de ti, se trata de la comunidad para la que fuiste elegida. Como mujer líder, tienes la responsabilidad de demostrar tus habilidades de liderazgo a la mujer con la que sirves, trabajas y / o  quien desea postularse para un cargo. Cuando una mujer tiene éxito, todos tenemos éxito.

Últimas palabras:

Quiero alentar a todos a involucrarse en esta elección crítica y dejar que se escuche su voz. Conozca a los candidatos y hágalos responsables de lograr un cambio para nuestras familias. Obtenga más información sobre los proyectos en los que he estado trabajando y los logros en gestiones que traje a nuestra comunidad en www.votejuanitasalas.com

¡Tu voto es tu voz!

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